Recursos de género: documentos

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1. Informe de Proyecto : Acción para apoyar a las trabajadoras que fueron temporalmente suspendidas en Uraba, Colombia LINK (Septiembre de 2015 - Febrero de 2016)
Financiado por: la Fundación Caritativa de UIA; Socio Ejecutor: SINTRAINAGRO

“Fuertes vientos en 2014 devastaron el sector bananero en Uraba, Colombia, y un gran número de mujeres fueron temporalmente suspendidas de sus trabajos. En respuesta, la Secretaria de Mujeres de SINTRAINAGRO pidió ayuda nacional e internacional. La financiación de UIA recibida en 2015 se ha utilizado para apoyar a las siguientes actividades…”

2. EQUIDAD  DE  GÉNERO  EN  LA  INDUSTRIA  BANANERA: UNA REUNIÓN ESTRATÉGICA GLOBAL DE MUJERES (9-10 de Diciembre del 2015); Fairtrade International, Bonn, Alemania

Una  reunión  estratégica  global  sobre  igualdad  de  género  en  la  industria  bananera  fue  patrocinada  por  
Fairtrade Deutschland y organizada por Fairtrade International (FI) en sus oficinas en Bonn el 9 y 10 de diciembre del 2015. La reunión fue coordinada por miembros del Grupo de Trabajo sobre Género en  el  Foro  Mundial  Bananero  (FMB)  y  tuvo  por  objetivo  facilitar  que  las mujeres  desarrollaran  colectivamente estrategias hacia la igualdad de género como parte de un objetivo más amplio de WBF de crear una industria que es económicamente, ambientalmente y socialmente sustentable.

3. Apartadó, Colombia, DERECHOS DE LA MUJER: Entrevista con Adela Torres (10 de agosto de 2015)

“¿Qué son sus pensamientos sobre esta primera reunión sobre los derechos de las trabajadoras agroindustriales?
Hubo una enorme participación de mujeres que trabajan tanto en el sector agroindustrial como en el sector agroalimentario. Se involucraron en distintas actividades y se sintieron parte de este proyecto iniciado por SINTRAINAGRO  para proteger sus derechos. Las que vinieron de otros departamentos y regiones en Colombia nos pidieron que les visitáramos y siguiéramos involucrándoles en nuestras actividades. En conjunto, fue una experiencia maravillosa y muy enriquecedora…


4. Presentación por el Comité de Mujeres de COLSIBA: Intercambio de experiencias de mujeres en el marco del Foro Mundial Bananero (24 al 26 de febrero de 2012) (En inglés)

“A lo largo de la historia, la mujer, como miembro activo de los ámbitos laboral, social y político, ha aportado una contribución importante al desarrollo de las naciones, y como resultado ha permitido a los gobiernos doblar sus ganancias de capital. Estos avances históricos han ocurrido sin un reconocimiento significativo de la población femenina.   Al contrario, se han registrado violaciones de los convenios fundamentales y las recomendaciones sobre la igualdad de oportunidades delineados por la OIT.

Por esta razón, y a fin de contribuir a la mejora y el desarrollo de la calidad de vida de los/las trabajadores bananeros en la agroindustria, las distintas organizaciones sindicales en América Latina, el Caribe y África, se han juntado para formar una organización que protege los derechos de los grupos más desfavorecidos…”

5. Foro Mundial Bananero Grupo de Trabajo sobre la Equidad de Género Propuesta para el CT02 sobre la equidad de género y los salarios dignos

El Grupo de Trabajo sobre la Equidad de Género gustaría ofrecer nuestra experiencia y conocimiento para apoyar al FMB Comisión de Trabajo 02 para asegurar que la equidad de género está totalmente integrado en sus diversas iniciativas sobre la distribución de valor, y en particular los diversos proyectos relacionados con el Salario Digno.

Creemos que el género debe ser considerada en todas las etapas del desarrollo y la implementación de estas iniciativas importantes para asegurar que las realidades que enfrentan las mujeres trabajadoras y productoras de banano pueden ser plenamente abordado. Creemos que eso es una oportunidad importante para el Foro Mundial Bananero para ser líder en el tema de equidad de género dentro de las cadenas de valor globales