Ecuador: Un nuevo informe de la CSI revela abusos contra los derechos laborales

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Un nuevo informe de la CSI en Ecuador sobre los estándares laborales revela graves problemas por la discriminación de los derechos sindicales así como otras violaciones de los derechos laborales.

Se informa de que los trabajadores ecuatorianos tienen limitado el uso de sus derechos para organizarse, negociar colectivamente y convocar huelgas. Los empleadores hacen uso de ciertas prácticas tales como la subcontratación y la implantación de asociaciones patronales de control para debilitar aún más la capacidad de negociación colectiva de los trabajadores.

Aunque  la subcontratación pueda prevalecer en las industrias ecuatorianas bajo un escrutinio internacional menor, Banana Link considera que en la industria bananera, las compañías multinacionales y los grandes empleadores nacionales en particular están respetando la ley sobre subcontratación. En este sentido, nuestro sindicato asociado Fenacle informa de un incremento de la afiliación en el sector.

El informe de la CSI establece una serie de recomendaciones, incluyendo el requerimiento de un mínimo de 30 trabajadores para formar un sindicato en el ámbito de la empresa, así como la necesidad de que el Cuerpo de Inspectores de Trabajo esté adecuadamente financiado y sus miembros propiamente formados.  Para más detalles leer el informe completo.

Fuente: CSI